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Tendencias 2018 en Seguridad y Salud 

TENDENCIAS 2018

EN SEGURIDAD Y SALUD

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Objetivos del Curso

La reforma a la Ley Federal del Trabajo de 2012, trajo consigo diversas modificaciones, y se crearon nuevas disposiciones en materia de seguridad y salud en el  trabajo, la publicación del Reglamento Federal de Seguridad y Salud en el Trabajo del 13 de Noviembre del 2014 sustituye e incorpora diversas disposiciones de  carácter obligatorio para los patrones, que de no cumplirse se sancionarán con multas que van desde 50 hasta 5000 veces el salario mínimo. La nueva normatividad  nacional y estándares internacionales hacen de la seguridad y salud un menester para los Centros de Trabajo.

 

Dar a conocer a los asistentes las tendencias derivadas de las disposiciones contempladas en la nueva reglamentación nacional e internacional, la cual es de  observancia obligatoria para los patrones.

Características

Fechas:       26 Y 27 de Abril

Duración:     08 horas

Horario:       10:00 a 14:00 horas

Modalidad:  Presencial

 

Al finalizar el curso se hará entrega a cada participante de constancia institucional y DC-3 de la STPS

Dirigido a:

-Directores

-Gerentes

-Coordinadores de Seguridad e Higiene

-Comisiones de Seguridad e Higiene

-Personal de áreas de Recursos Humanos

-Médicos y Enfermeras de Empresas

-Toda persona que tenga relación con áreas de  seguridad y salud

Contenido Temático

Se abordarán los siguientes temas:

 

Normatividades Recientes

-NOM-034-STPS-2016 Condiciones de Seguridad y salud para personal

 discapacitado

-NOM-035-STPS-2016  Factores de Riesgo Psicosocial

-PROY-NOM-036-1-STPS-2017 Factores de Riesgo Ergonómico

-Nueva Tabla de Enfermedades del Trabajo 73 Nuevos Padecimientos

-NOM-018-STPS Sistema Globalmente Armonizado

Reconocimientos y Distintivos para los Centros de Trabajo

-Reconocimiento y Beneficios del Programa De Autogestión En Seguridad    Y  Salud En El Trabajo

-Distintivo Empresa Familiarmente Responsable

-Distintivo Empresa Incluyente

-Certificado de Igualdad Laboral

Nuevos Sistemas de Gestión en la Seguridad y Salud en el Trabajo

-Cambio OSHAS 18:001 a ISO 45:001 Sistema de Administración de   Seguridad y Salud Ocupacional

-ISO 39:001 Sistema Gestión de la Seguridad Vial

-ISO 22320 Gestión de Emergencias

Responsabilidades e implicaciones de la prevención de riesgos laborales

-Responsabilidad administrativa

-Responsabilidad Civil

-Recargo de prestaciones

-Responsabilidad Penal

-Responsabilidad laboral

Fortalecimiento de los derechos de los trabajadores y de las personas en  situación de vulnerabilidad.

-Empleabilidad de mujeres y personas en situación de vulnerabilidad    mediante el fortalecimiento y/o certificación de competencias laborales.

-Certificación de centros laborales que cuenten con buenas prácticas en

 materia de igualdad, inclusión y no discriminación laboral.

Incremento de la vigilancia en el cumplimiento de la normatividad laboral

-Visitas de inspección para vigilar el cumplimiento de la normatividad en    seguridad y salud y condiciones generales de trabajo.

Inscríbete

Al finalizar

Los asistentes conocerán las tendencias en materia de  seguridad y salud que deberán observarse en los centros  de trabajo a efecto de contar con las condiciones que  permitan prevenir riesgos, sanciones por partes de la  autoridad y garantizar a los trabajadores el derecho a  desempeñar sus actividades en entornos que aseguren su  vida y su salud.

 

Se hará entrega de constancia Institucional y constancia  DC-3 de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social

Cuota de Recuperación

$3,500.00 MXN más IVA

CUPO LIMITADO

Para capacitación a Grupo favor de contactarnos vía telefónica o al correo:

contacto@issmap.org

Formas de Pago

Depósito Bancario

 

BBVA Bancomer:    

Cuenta:   0107925093

CLABE:   012180001079250934

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FOMENTANDO LA CULTURA DE PREVENCIÓN!

 

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